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【朗報】国家公務員給与増額へ、年間給与は平均で678万3000円=定年延長は検討継続

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国家公務員給与増額へ=定年延長は検討継続-政府政府は2日、国家公務員の給与引き上げを5年連続で求めた8月の人事院勧告を完全実施する方針を決めた。開会中の臨時国会に勧告内容を盛り込んだ給与法改正案を提出するため、6日にも閣議などで決定する。人事院が勧告とともに制度の詳細について示した国家公務員の定年延長については、引き続き検討を進める。給与法改正案は、民間の賃上げに合わせる形で今年度の国家公務員の月……

【新潟市民病院】患者に唾をかけられた20代看護師、平手打ちの反撃を食らわし減給処分…患者にはお咎めなし

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新潟市民病院(同市中央区)の20代の女性看護師が患者を平手でたたいたとして、市は11日、この看護師を減給の懲戒処分にした。市民病院によると、看護師は7月下旬、入院中の患者に薬を与えている際に唾を吐きかけられたため、頬を平手で1回たたいた。同僚が目撃していた。看護師は病院の調査に「感情的になってしまった。申し訳ないことをした」と話したという。病院管理課は「患者に謝罪した。再発防止を徹底する」としてい……

【画像】クロネコヤマトが過酷すぎる…中の人が衝撃のブラックっぷりをツイート

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KuronekoBlack2 ・なんか信じられんなコラにしか見えん佐川急便は荷物を乱暴に扱う悪い会社とよく聞くがヤマトは普通に優良企業というイメージだし ・何年前のイメージ? ・特にヤマトは現場の教育できてるのは事実ただいくらちゃんとしたスタッフでもこなせる仕事量は限界がある ・実際は中継センターどこもこんなんやぞ ・学生の頃バイトし……

【悲報】「JK社長」椎木里佳さんの父親が経営する会社DLE、粉飾決算の疑いで株価ストップ安

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ホットストック:DLEが大幅安、不適切会計処理の疑いで第三者委員会設置ディー・エル・イーが大幅安。同社は14日、過去の会計処理の妥当性に関する検証などを実施するため、外部の専門家による第三者委員会を設置したと発表した。9月20日に予定していた定時株主総会は延期する。不適切な会計処理の疑いが発覚したことを嫌気した売りが先行した。 ・ファッ! ・釣りかと思ったらガチで草 ・ざまあ ・父親逮捕あ……

【九大箱崎キャンパス火災】元院生の男性(46) 放火し自殺か、元自衛官の雇い止め研究員

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福岡市東区箱崎6丁目の九州大箱崎キャンパスで7日朝に研究室を焼いた火災で、福岡東署は15日、焼け跡から見つかった遺体は研究室に出入りしていた同区の職業不詳の男性(46)と発表した。署によると、死因はやけどによる火傷死。男性が放火、自殺したとみて調べている。署は、現住建造物放火か、非現住建造物放火の疑いで、男性を容疑者死亡のまま書類送検することも視野に入れている。男性は九大法学部の卒業生。署によると……

女性店員が選ぶ『こんな男性客が来たら嬉しい!』がこちら…

女性店員 うれしい 男性客 イケメン
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桜井みかん(@saku_mikan_)さんの『バイト中出会ったすてきなお客さん』を描いた漫画が話題です。接客業に携わる人たちの“ほっこりエピソード”を集めました。3,706件のリツイート6,334件のいいね ・これワイやわやっぱりワイ女子受け最高やわ ・イケメンに限るってかかれてないけど暗黙の了解やぞ ・ただしイケメンに限るってこともないやろフツメンやったら無愛想な客よりみたいな方がええやん……

【クイズ】ジャパンビバレッジさん、上司「はいここで有給チャンス!」社員「うおおおおお!!!」

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服になんJ民付いてるやんけ ・草 ・自動販売機運営大手「ジャパンビバレッジ」の支店長が部下にクイズを出し、そのクイズに正解しないと有給休暇を取得させなかったとして従業員側が会社側に説明を求めました。クイズを出された従業員:「正直、これを正解すれば有給休暇が取れるんだと、取るチャンスがもらえるんだと正直、思いました」ジャパンビバレッジの従業員4人によりますと、おととし5月、支店長は「有給チャンス……

【画像あり】“月収一億の男”の給与明細がこちら…

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マ? ・住民税やばすぎ ・住民税も社保も安すぎやろ ・持ってかれまくってて草 ・所得税4500万は草 ・所得税が一般リーマンの年収10年分やんけ・・・ ・所得税高すぎぃ!そら脱税もしたくなるわ ・半分やん ・半分になるんか… ・半分しか入らんのか ・半分税金ってマジなんやな ・冗談抜きで半分もっていかれるんやな ・税金怖すぎる ・脱税不可避 ・これは脱税する奴も出てくる……

政府「プレミアムフライデーやめるわ、次はシャイニングマンデーだぞ」

シャイニングマンデー
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次は「シャイニングマンデー」 

経済産業省は30日に27日金曜日の振り替えとして、職員の約3割が午前休を取りました。
プレミアムフライデーは、2月の調査では認知率88.5%に対し、実際に早く退社した人は
11.2%にとどまっています。

経産省では「月末の金曜日は忙しい」という指摘があったとして、別の曜日への変更を
推奨すると同時に、月曜日の午前休を「シャイニングマンデー」と呼ぶことも検討しています。 ……

【派遣切り】「3年超せば正社員」回避か 改正労働者派遣法の施行から9月で3年、“雇い止め”相次ぐ

派遣 雇止め 就職難民
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改正労働者派遣法の施行から9月30日で3年を迎えるのを前に、ベテランの派遣社員を中心に「雇い止め」に遭うケースが相次いでいる。改正法では、同じ職場で働くのは最長3年で、超える場合は派遣元が派遣先に直接雇用を依頼する-などの雇用安定措置が義務化された。その義務が発生する前に契約を解除すれば、企業側は高待遇の正社員などに登用しなくて済む。労働者側からは「法の趣旨に反する派遣切りだ」と批判が出ている。大……