【超朗報】コストコ「時給1500円払います。1800円まで自動的に昇給します」　一方、日本企業「お気持ちで時給を決めます」

管理人

1年前

1: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:36:13.93 ID:nH72WHLt0

全国各地でコストコ「高時給求人」の衝撃広がる群馬の経営者は「時給1500円は無理」と嘆息
https://news.yahoo.co.jp/articles/f211935265a151ce41bd2f401e0b89e0a00aa342

2: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:38:50.59 ID:nH72WHLt0

コストコの時給は「グローバルスタンダード」を基準にしている。
また正社員採用も積極的で、福利厚生も「グローバルスタンダード」とされる。
不明瞭な時給決定でなく、基本的には一定の額（1800円）まで自動的に昇給する。　
北関東を中心に人材派遣を展開する企業の営業社員からもコストコの脅威を聞かされた。

「高額の時給で人材をかき集められると厳しい。
それにコストコは曖昧な提示はしないと聞く。1200円なら1200円、1500円なら1500円だ。そして一定の労働時間で昇給する。
日本の常識ではその辺は曖昧というか、上はもちろん現場のさじ加減ひとつで決まる企業も多い。
人を見て決めるというか、周りを見て決めるというか。
「どれだけ抜くか」で決めていた企業も多いだろう。とくに派遣はそうだ。うちだってそうだ。
違うと言う連中は嘘つき、はっきり言って日本の派遣業はそんなものだ。　
しかしコストコは違う。業種は違うが、人材を取られるという点では脅威だ」

4: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:39:24.59 ID:IStkiUWv0

潰れたほうがいいよ

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163: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:33:04.00 ID:VPlWN3FXd

サンキュー外資

43: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:53:05.83 ID:3zAlkKUd0

サンキューコストコ

11: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:42:03.05 ID:EUnX/gXP0

日本では足並み揃えてみんなで不景気にならないと浮いちゃうよコストコさんｗ

7: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:40:09.43 ID:SJKGlW1+d

潰れろ定期

10: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:41:38.96 ID:TBuNvJ7IM

低いのに合わせようとするのホントジャップよな

5: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:39:54.89 ID:/Tv+aQcRr

派遣会社が抜かなきゃ元請けが実質時給1500円以上出してるのは普通だと思うけど
なんの生産性もないのに半分持ってくのが異常

12: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:42:07.20 ID:pGYYKKAHM

中抜きによって日本つぶされようとされてんのによく派遣がいえるわ

15: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:43:13.34 ID:jtGt2NYla

最高賃金導入して高く雇うの禁止しそうやなこの国って

17: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:44:03.58 ID:aD4F9+aW0

中抜き分含めたらそれ以上払ってるやん

30: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:49:02.69 ID:uvmizENC0

派遣会社が中抜きしなけりゃ1500円出せるんじゃないですかね

16: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:43:16.55 ID:nKA/mQDkr

元請けがコストコ見習ってコイツらに金払う必要なくね？ってなればええんやな

23: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:46:35.32 ID:DZnGMOInd

>>16
企業側もバイトやなくていつでも切られる派遣が欲しいから派遣業そのものは要るんちゃうか？
一人請負や一人親方みたいなんは流石にコンプラ問題やし

19: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:45:12.51 ID:DSaewTeQr

日本の派遣業てどうしようもないクソだわ

21: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:45:52.52 ID:bhia3eVU0

人材派遣会社とかいうクズは潰れてええぞ

25: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:47:23.29 ID:bOze8rWf0

どの企業も
従業員じゃなくて体のいい奴隷求めすぎ

24: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:46:46.74 ID:8BjkuCFG0

ほんまコストコって神だわ
日系企業は潰れろ

28: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:48:32.33 ID:q6lNQhV9F

中抜きだけで会社成立してるような環境がおかしいんだよ

33: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:50:24.46 ID:ijdfQslY0

ジャップランドの常識がおかしいだけ

31: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:49:02.82 ID:YCNxDL9k0

もっと他国の企業呼び込んで日本ぶっ壊してもらわんとあかんね

41: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:52:45.41 ID:5xllKBBBd

昔の派遣は安定はないけど給料はいいみたいなイメージだったけど今は中抜きすぎてあかんのかな

50: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:54:43.07 ID:pGYYKKAHM

>>41
企業は派遣スタッフに1500円だったらその派遣会社に2000円は払ってる
日本の賃金あがらないのは中抜きシステムのせい

55: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:57:08.86 ID:5o4eshFl0

>>50
それでも派遣社員を使うのは需要が無くなったときに簡単にクビにできないせいだよ
クビにするのが簡単ならそんなシステム使わねえし

96: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:09:34.82 ID:fiu5UfIPr

>>50
3000円払ってる定期

283: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:20:38.64 ID:1liLIPWqa

>>50
派遣会社は仕事探してきたり
有給や交通費も派遣会社の負担やし
教育に力入れたりしてるから問題ないぞ

182: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:40:40.50 ID:Jnivpg0t0

派遣会社の営業やけど急に飛ぶクズ多すぎるわ
こんな人材をやりくりしてるんだからもっと感謝してほしい

194: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:46:11.95 ID:Qncolxwo0

>>182
その飛ぶクズに寄生せな生きられん蛆虫が何偉そうなことほざいてるんや
嫌なら辞めたらええんやで

44: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:53:24.75 ID:yIBzGpl10

奴隷商なんて真っ先に潰れろ

48: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:54:09.72 ID:U3aNPmUAd

コストコって店員の質高いよな
時給とか待遇が良いとちゃんと働いたりいい人材が集まったりという好循環や

53: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:56:22.01 ID:4+4QBoe5a

けどコストコに優秀な人材集まってるかって言うとそうでもないよな
入り口のIDチェックする人もカート回収員も単純作業してるだけのくせしていらっしゃいませすら言わんぞ

57: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:57:11.47 ID:OZniwxc/0

>>53
別にそれでいいじゃん

63: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:58:39.60 ID:dzso0zWO0

>>53
別にええやろそのくらい

59: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:57:43.79 ID:x/TjQmh40

>>53
それが役割分担なんや

60: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 07:58:00.11 ID:VdQ/oQsRd

>>53
アメリカだからそれでいいんじゃないの

78: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:03:02.37 ID:DI6jMjA5d

>>53
日本人ってとにかくマルチロールが好きよな、真の専門家ってのがとにかく少ない

165: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:34:21.05 ID:8O6vPm5ed

>>53
コンビニ店員にマジギレしてそう

192: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:44:17.49 ID:lEdnaGQe0

>>53
コンビニでいらっしゃいませ言われなかったらキレる老害さん？

218: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:56:36.12 ID:5tCU7SWFM

>>53
アホ丸出しのレスしてしばかれてて草

216: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:56:25.64 ID:IqALw+eU0

サンキューコストコ
ファッキュージャップ

79: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:03:10.01 ID:dQqhE8GMa

TMSCに人材取られないように時給2000円にした九州の派遣会社見習え

87: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:06:50.83 ID:9W4horPhr

>>79
給料上がろうと下がろうと安定して中抜ける派遣最強やな
時給800円くらいで人雇ってものづくり()なんてしてる製造業は辞めて奴隷売買やったらいいんやね

108: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:13:12.88 ID:UHNfIRDG0

>>87
まあちゃんと稼げてたら人材派遣のクソ人材使わなくても自分のとこで優秀な人材確保できるからなあ
結局人材派遣は間に合わせにしか使われないのが問題やと思う

86: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:06:37.71 ID:fB4ea9fe0

これが昔の時点での国別派遣事業者数
日本は派遣会社が多いし今はもっと増えてるだろうし彼らにも生活がある
コストコ潰しを政府がするべき
派遣会社数 https://i.imgur.com/EqeWwiQ.jpeg

90: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:08:09.87 ID:6/7ZJNCv0

>>86
恐ろしいわ

228: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:03:01.64 ID:M5ai/4nga

>>86
雇用の流動性高まっとるやん！
これには理想国家欧米の信奉者もニッコリ

262: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:14:39.32 ID:PPhvQKjrM

>>228
派遣企業がなくなったら雇用の流動性無くなるから困る

285: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:21:51.86 ID:tOdrhsCJ0

>>262
>>228
非正規という区分を作ってそこだけで流動性高まってるのがね……雇う企業側も調整弁とか言ってるわけで使い捨て用の採用枠になっちゃってるのが駄目

89: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:08:02.78 ID:/dgPvYCD0

コストコ山形より上にも進出して😡

116: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:14:45.88 ID:ggLaedYNd

SESとか単価の半分以上ぶっこ抜いてるよね
ちょっとした軽作業とかの派遣は４割～５割程度かな

125: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:18:16.61 ID:7EPzasVP0

>>116
委託と契約使って間に3社とかいたりするからね

195: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:46:25.49 ID:iDBqED8j0

1次下請けまでならまだええわ
二次下請け三次下請けやってるところはマジでゴミ

168: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:35:44.17 ID:Kyslri4c0

ほんとにジャップすぎて草
潰れてしまえ

158: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:30:28.07 ID:ggLaedYNd

派遣のメリットも一応はあるけどな
面接無いし人間関係ヤバそうな現場なら以降案件受けなければいい
そのメリット分ぶっこ抜きされてる

178: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:39:36.90 ID:rOPaxOMcM

グンマーにコストコあるの？

183: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:40:48.99 ID:NjWhs7Ahr

>>178
県庁所在地にあるで

180: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:40:27.99 ID:+GpnP53Td

コストコとかいう日本の派遣を駆除してくれる神

184: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:41:54.70 ID:klo/hhNx0

派遣はマジで消えろ無くなれ規制しろ

201: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:49:20.61 ID:Tdkv24vnr

派遣会社なんてぜんぶ潰れていいぞ☺

202: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:50:04.02 ID:Jnivpg0t0

>>201
派遣会社潰れたら日本回らなくなるけどな

210: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:53:13.17 ID:lKIOXUP10

>>202
一瞬回らなくなるけど困った企業が正規雇用増やすとかしてなるようになるで

323: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:28:48.65 ID:Oo6nkmHua

>>202
それで膿を出せる可能性があるのなら無くした方が長期的に見てええんちゃう？

211: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:53:48.02 ID:t99ZkFVe0

奴隷飼育員は全員ﾀﾋね

212: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:54:13.27 ID:86qKdWwU0

人材派遣会社とかいう中間マージンで飯食ってるゴミ

217: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:56:26.44 ID:Jnivpg0t0

>>212
>>211
お前らはもうちょい社会の仕組みを学んだほうがええかもな
あと派遣社員側も大変なんやぞ

222: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:59:12.79 ID:Qncolxwo0

>>217
大変なんは当たり前やん？仕事舐めてんのか？
大変やから言うてお前らの存在が社会を悪くしてる現状を良しとするわけにはいかんのや
日本の未来のために死んでくれや
人材捌くんと営業が得意ならその経験活かしてええ企業で人事やればええやん？

219: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 08:56:54.02 ID:L1qzAlzDa

アメさんもっと日本にお店ぷりーず
ウォルマートもっかい出店しゅっびー🥺

224: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:00:11.00 ID:KXww8rDb0

代わりはいくらでもいるの精神だからな
気に入らない、使えない奴はクビは切ってもいい選り好みで代わりは見つかる

233: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:05:04.31 ID:Qncolxwo0

>>224
こういうカッスい考え方で人使ってるバカ経営者もおれば高い金渡して資格持ちのベテラン様に助っ人に来てもらって苦難乗り越えてる経営者もおるんよな
そういう頑張りゃ評価されるような会社が増えるべきなんや

229: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:03:06.86 ID:z9/X2aRK0

日本企業が求めてんのは安く雇えていつでもクビ切れる優秀な人材やからな

238: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:07:07.22 ID:FDU1Pkcgd

会社側にとって派遣のメリットってなんや？
自動車会社みたいに期間従業員にして直接雇用にした方がコスト少なくならんの？

256: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:12:42.29 ID:rjd94ODW0

>>238
長く雇うなら直接の方が安い
短期間しか必要ない場合は派遣の方が安い
あと人探して採用するのも金と手間かかる
あと本社の人間は相応のスキルが必要な高難度な仕事をさせているけど
それらに付随する雑務だけ丸投げしたい場合は正社員やとコスト高すぎるから単価安い派遣使いたいとかね

273: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:17:24.68 ID:7XuGfJlsd

>>238
採用活動って時間も金もかかるんや
転職系のサイトから紹介してもらって面接して～とかなら直接派遣してもらった方が楽

313: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:27:25.82 ID:tOdrhsCJ0

>>238
仕事量に応じて切りやすい

278: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:18:51.92 ID:Nhqs0apK0

>>238
すぐ辞めさせられるってのがデカい

336: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:31:03.45 ID:Io5Hn0Aqa

>>238
・採用活動のコストをカットできる
・仕事量によって簡単に人数を調整できる
・無能が来てもすぐに切れる
・正社員なら払わなければならない保険、年金など会社負担分のコストがカットできる

メリットしかない

241: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:08:36.79 ID:rjd94ODW0

派遣自体は仕組みとして悪くない
会社側は社員探して雇って毎月の維持管理をお金多めに積むことで派遣会社に丸投げ出来る
派遣側は仕事探す手間がないし雇用が確約されてるし待機期間も一応賃金出る
仕事相応の賃金が派遣される人にちゃんと流れるようなってれば問題ないはずなんよ出来てないけど

260: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:13:55.91 ID:yU5x3PisM

「どれだけ抜くか」で決めていた企業も多いだろう。とくに派遣はそうだ。うちだってそうだ。
違うと言う連中は嘘つき、はっきり言って日本の派遣業はそんなものだ。　
↑
日本の派遣業終わってるな

261: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:14:04.79 ID:IgZYIs/0a

ワイは派遣から直雇用になったけど時給とか同じやで
もしかして搾取されてるんか…？

271: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:16:21.59 ID:rjd94ODW0

>>261
会社は人雇うのに給料以外にも社保とか負担しとるし雇用コストも発生しとるから
元々派遣会社にたいして払ってなかったらマージン分少し値下げされただけでカツカツなんやろ
元の単価低いならよくある

240: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:07:25.87 ID:y/uIYbaOp

派遣会社に時給3000円くらい出しとるの知ってるぞ

321: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:28:17.69 ID:zqubO+g50

最低時給2倍にして労基ちゃんと守らせた上で解雇規制撤廃するのが一番ええと思うわ

355: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:38:09.76 ID:6qT4VBPU6

コストコって結構厳しいやろ
パートと言えどホワイトではない

367: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:45:08.89 ID:u7mCUfxB0

>>355
だからハードな対価として1500円払う言うんてんやろ

今の日本はそんなコストコ並にハードな業務内容でも1500円に遠く及ばない低賃金だから問題なってるんや

388: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:58:15.32 ID:TEizEnBF0

8時間で12000円やからまあ激務ではありそう

368: それでも動く名無し: 2023/07/18(火) 09:45:20.11 ID:cn7WevAma

北関東じゃ下手したらそこらの正社員より稼ぎ良さそう

引用元：https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1689633373